Non tutti i cambiamenti organizzativi si possono pianificare con mesi o addirittura anni di anticipo.
Non tutti i cambiamenti organizzativi si possono pianificare con mesi o addirittura anni di anticipo.
Quando si capisce che è ora di cambiare qualcosa nell'organizzazione del proprio Studio non si può perdere tempo.
Se ti sembra di aver tutto sotto controllo, stai andando ancora troppo piano.
Sei ancora indeciso?
passa all'azione!
Attingendo alla casistica che ci è stata sottoposta abbiamo confezionato una serie di proposte che rispondono ad alcune esigenze ricorrenti, quali ad esempio il passaggio generazionale, il cambio del software gestionale, l'acquisizione di uno studio, la fusione tra studi, la separazione di uno studio associato.
L'obiettivo comune di questo genere di interventi è aiutare i titolari dello studio a gestire tutti gli aspetti del cambiamento nella maniera più serena possibile e senza scordare nulla.
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